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Projektmanagement

Das Projektmanagement hat sich bei größeren Unternehmen zu einer eigenständigen Laufbahn entwickelt. Internetfirmen, Werbeagenturen und Consultingunternehmen arbeiten überwiegend mit Projektmanagern, die sich durch Organisations- und Führungstalent ausweisen sollten.

Projektmanagement (Bild: ssstep/iStock)
Bild: ssstep/iStock

Projektmangement mit Organisations- und Führungstalent

Komplexe Aufgaben in Unternehmen werden immer häufiger in Form des Projekts abgewickelt. Dabei sind Start und Ziel klar definiert, ebenso die finanziellen und zeitlichen Ressourcen. Projekte werden oft in interdisziplinär besetzten Teams bearbeitet. Fest stehen das Ziel, das Zeitlimit und das Budget – mehr nicht. Damit entsteht ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld für umsichtige Projektmanager mit Organisations- und Führungstalent. Sie müssen sich – ähnlich wie Consultants – in die jeweilige Aufgabe fachspezifisch neu einarbeiten. Das wichtigste Kapital für das Projektmanagement ist das Wissen um Methoden, mit denen Projekte erfolgreich durchgeführt werden können.

Wichtige Voraussetzungen für das Projektmanagement

In der Regel kümmert sich der Projektleiter um Teambildung, Verantwortlichkeiten und Ablaufpläne. In der Umsetzungsphase leitet er das Projekt-Controlling, korrigiert ggf. den Kurs, achtet auf eine zielgerichtete Entwicklung, motiviert die Beteiligten und fördert die Identifikation mit dem Projekt. Abschließend dokumentiert er die Ergebnisse und präsentiert sie. Um Ideen und Pläne realisieren zu können, sind Kompetenzen wie Kommunikation, Team- und Konfliktmanagement wichtige Voraussetzungen.

Inzwischen spezielle Laufbahn für Projektmanager

Mittlerweile bestehen spezielle Laufbahn- und Vergütungssysteme. Einen besonderen Stellenwert hat Projektmanagement bei Unternehmen, die regelmäßig Aufträge von Kunden als Projekt durchführen. Dazu zählen beispielsweise System- und Softwarehäuser, Beratungs- und Bauunternehmen sowie E-Business-Firmen.

Eines gilt für Systementwickler und Führungskräfte in technikfernen Stabsabteilungen gleichermaßen: Wer sich in der Funktion eines Projektleiters bewährt und Erwartungen an das Projektmanagement der Kunden und Auftraggeber unter Zeitdruck erfüllt, empfiehlt sich damit ausdrücklich für die nächsthöhere Aufgabe.

Anforderungen/Persönliches Profil für Projektmanagement

  • Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
  • Kenntnisse von Planungs-, Entwicklungs-
  •  und Entscheidungsprozessen
  • Controlling
  • Softwaretools
  • Kommunikative Kompetenz, Moderationstechnik
  • Flexibilität, Organisationstalent
  • Fähigkeit zu vernetztem Denken
  • Sicherer Umgang mit Menschen

Datum: 5/09
Autor: Thomas Friedenberger

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