Johnson Controls Power Solutions EMEA

Für Absolventen gibt es unterschiedliche Einstiegsmöglichkeiten bei Johnson Controls Power Solutions. Neben dem Direkteinstieg steht ihnen auch der Weg über das Trainee-Programm, das sogenannte Graduate Program – etwa für den Bereich Finanzen – offen.

Unabhängig von der Art des Einstiegs arbeiten Absolventen im Research & Development, Manufacturing Engineering, Supply Chain, Marketing, Finance sowie in der IT.

Unbefristeter Vertrag für Trainees bei Johnson Controls Power Solutions

Das Trainee-Programm heißt bei Johnson Controls Power Solutions "Graduate Program" und dauert 15 Monate. Es ist funktional auf einen bestimmten Bereich ausgerichtet. In diesem Bereich lernt der Trainee auch alle Unterbereiche kennen – zum Beispiel bis zu sechs Unterbereiche im Bereich Finanzen. Er durchläuft ebenso feste Stationen im Sales-Bereich, im Werk, im Einkauf und im Marketing.

Teilnehmer des Graduate Programs erhalten einen unbefristeten Vertrag. Von Beginn an hat jeder Trainee einen Mentor aus seinem speziellen Funktionsbereich an seiner Seite.

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  Wie hoch ist die Leistungsbereitschaft?

  Letzter Beitrag von Manni
  Do 11. Okt 2012, 16:05

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