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Zum Vorstellungsgespräch

„Die Bewerbungsgespräche waren nicht einfach, es wurden auch kritische Fragen gestellt. Dennoch war die Atmosphäre gut, die Gesprächspartner freundlich und interessiert. Vorbereiten sollte man sich auf jeden Fall.“ (User)

Vorstellungsgespräch

Bei Microsoft gibt es neben dem Assessment Center zwei Vorstellungsgespräche zur Bewerberauswahl. Sie dauern jeweils etwa eine Stunde.

Das erste Gespräch führt jemand aus der Personalabteilung, im zweiten Gespräch treffen die Kandidaten auf den einstellenden Manager. Bewerber sollen ihre „Passion für Microsoft und den zukünftigen Bereich“ erkennen lassen und ihre bisherigen Erfahrungen strukturiert zusammen fassen. Außerdem fragt das Unternehmen Fachkenntnisse ab.

Bewerber sollen im Vorstellungsgespräch auch Fragen stellen

Microsoft rät Bewerbern, sich auf die Gespräche ausführlich vorzubereiten und für die Anfahrt ausreichend Zeit einzuplanen, damit sie nicht zu spät kommen.

Und noch ein Tipp: „Entspannen Sie sich, lächeln Sie und stellen Sie uns alle Fragen, die Ihnen wichtig sind. Schließlich ist ein Vorstellungsgespräch keine Einbahnstraße.“ (Microsoft)

Hier finden Sie alle wichtigen Informationen rund um das Thema Vorstellungsgespräch.

 

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