Print- & Online-Medien von Staufenbiel Institut
Online, Print und Social Media – die passenden Medien für erfolgreiches Recruiting und Employer Branding. Auch 2012 bietet Ihnen das Produktportfolio von Staufenbiel Institut das optimale Umfeld, sich bei der Zielgruppe der Hochschulabsolventen zu positionieren. Ihre Kampagnen sind auf staufenbiel.de und in unseren Publikationen bestens aufgehoben – egal, ob Sie Absolventen spezieller Fachrichtungen oder bestimmte Top-Hochschulen erreichen möchten.
Nutzer und Kunden schätzen staufenbiel.de gleichermaßen. Mit einem breiten Produktportfolio bietet staufenbiel.de attraktive Möglichkeiten für das Employer Branding und Recruiting. Die Strukturierung in Branchen- und Zielgruppen-Channels auf staufenbiel.de bietet die Möglichkeit der gezielten Ansprache von Nachwuchskräften, die den Ein- und Aufstieg in Ihrer Branche planen.
Seit mehr als 30 Jahren steht Staufenbiel Institut für fundierte Karriereliteratur für Studenten, Absolventen und Young Professionals. Durch langjährige und intensive Kooperationen mit Hochschulen, Studentenorganisationen und Verbänden sowie unsere Präsenz auf jährlich mehr als 200 Recruiting-, Fach- und Hochschulmessen haben wir unsere Expertise stetig ausgebaut. Mit Ihrer Buchung in den Publikationen von Staufenbiel Institut erreichen Sie die Zielgruppe der Top-Absolventen direkt.
Kontakt
Staufenbiel Institut GmbH
Print- & Online-Medien
Maria-Hilf-Straße 15
D-50677 Köln
Ihr Ansprechpartner:
Holger Fäßler
Telefon: +49 (0)221 912663-33
Das sagen unsere Kunden
"Bei Staufenbiel Institut bekommt man alles aus einer Hand. Vom Eintrag im Karriere-Handbuch über den Online-Auftritt mit Unternehmensprofil und
Karriere-Newsletter bis hin zum Messe-Event – alles erfolgt unter einer professionelle Betreuung."
Markus Rottwinkel, Senior Referent, Abteilung Führungskräfte (10 FK) Salzgitter AG
