Checkliste: Headhunter
Im Gespräch mit einem Headhunter sind Ihre berufliche Kompetenz und Ihre Karriere das Gesprächsthema. Unsere Checkliste hilft Ihnen ein persönliches Leistungsprofil für das Gespräch mit dem Headhunter zu erstellen.
Tätigkeitsbereich:
1. Welcher Tätigkeit gehen Sie derzeit nach?
2. Wie ist Ihr momentaner Tätigkeitsbereich strukturiert?
3. Sind Sie im operativen Geschäft oder auf beratender Ebene tätig?
4. Sind Sie zufrieden mit Ihrer momentanen Tätigkeit?
5. Möchten Sie sich in diesem Bereich weiterbilden?
Perspektiven:
1. Welche Perspektiven müsste eine neue Stelle bieten?
2. Wie sehen die Perspektiven Ihrer jetzigen Stelle aus?
3. Welche Gehaltsvorstellungen haben Sie?
4. Ist eine bestimmt Gehaltsklasse die Voraussetzung für einen Wechsel?
5. Welche Sondergratifikationen wünschen Sie sich?
Standort:
1. Wären Sie zu einem Umzug bereit?
2. Wie mobil sind Sie?
3. Wie sieht Ihr persönliches Umfeld aus?
4. Wer entscheidet bei einer Jobveränderung mit?
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