Consulting Days: Ihre Bewerbung
Acht Unternehmen mit einer Bewerbung? Wie soll das denn gehen? Ganz einfach!
Unser Bewerberportal ermöglicht einen einfachen und unkomplizierten Bewerbungsprozess,
den wir Ihnen hier step-by-step erklären.
Lassen Sie sich jetzt für die Consulting Days 2012 vormerken!

1. Erstellung Ihrer Bewerbungsunterlagen
Durch eine einfache Eingabe in die Masken unseres Bewerberportals erstellen Sie Ihre Unterlagen. Keine Überlegungen, wohin der Zivildienst gehört oder welche Überschrift am besten zum Auslandssemester passt: Stressige Entscheidungen müssen Sie woanders schließlich schon genug treffen.

2. Auswahl Ihrer Wunscharbeitgeber
Welche Unternehmen sollen Ihre Daten erhalten? Natürlich leiten wir Ihre Unterlagen nur an die Arbeitgeber weiter, die Sie in diesem Schritt aussuchen. An dieser Stelle können Sie zudem für jeden Arbeitgeber ein individuelles Anschreiben hochladen.

3. Abwarten und Andere die Arbeit machen lassen
Nach dem Absenden Ihrer Unterlagen prüft das Team der Consulting Days Ihre Bewerbung sorgfältig auf die Eignung für die gewünschten Stellen und leitet sie gegebenfalls weiter. Sie können sich derweil entspannt zurücklehnen. Und auf die große Karriere freuen.

4. Ihre Einladung zum Event
Die Unternehmen wählen die Kandidaten, die Sie während des exklusiven Recruiting-Events persönlich kennenlernen möchten. Gehören Sie dazu, laden wir Sie per E-Mail zur Veranstaltung ein.

5. Ihr Terminplan
Als eingeladener Teilnehmer erhalten Sie rechtzeitig vor der Veranstaltung Ihren persönlichen Terminplan – damit Sie sich um wirklich wichtige Dinge kümmern können. Beispielsweise das Bügeln Ihres Hemdes oder Ihrer Bluse.
Haben Sie Fragen?
Ich helfe Ihnen gerne weiter!
Kontaktieren Sie mich:
Katharina Thiel
069 / 255 37 - 169 oder
consulting[@]staufenbiel.de




