Print- & Online-Medien von Staufenbiel Institut
Die passenden Medien für erfolgreiches Recruiting und Employer Branding.
Auch 2013 bietet Ihnen das Produktportfolio von Staufenbiel Institut das optimale Umfeld, sich bei der Zielgruppe der Hochschulabsolventen zu positionieren. Ihre Kampagnen sind auf staufenbiel.de und in unseren Publikationen bestens aufgehoben – egal, ob Sie Absolventen spezieller Fachrichtungen oder bestimmte Top-Hochschulen erreichen möchten.
Online-Medien
Nutzer und Kunden schätzen staufenbiel.de gleichermaßen. Mit einem breiten Produktportfolio bietet staufenbiel.de attraktive Möglichkeiten für das Employer Branding und Recruiting. Die Strukturierung in Branchen- und Zielgruppen-Channels auf staufenbiel.de bietet die Möglichkeit der gezielten Ansprache von Nachwuchskräften, die den Ein- und Aufstieg in Ihrer Branche planen.
Print-Medien
Seit mehr als 30 Jahren steht Staufenbiel Institut für fundierte Karriereliteratur für Studenten, Absolventen und Young Professionals. Durch langjährige und intensive Kooperationen mit Hochschulen, Studentenorganisationen und Verbänden sowie unsere Präsenz auf jährlich mehr als 200 Recruiting-, Fach- und Hochschulmessen haben wir unsere Expertise stetig ausgebaut. Mit Ihrer Buchung in den Publikationen von Staufenbiel Institut erreichen Sie die Zielgruppe der Top-Absolventen direkt.
