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Pressemitteilung

Mit Online-Karriere-Specials up to date

Köln, 20. Juli 2009

Auch in der zweiten Jahreshälfte Karriere-E-Updates von Staufenbiel

Seit Januar erreichen die neuen Online-Karriere-Specials von Staufenbiel Tausende von Studenten, Absolventen und Young Professionals. Auch in der zweiten Jahreshälfte liefert der Karriere-Verlag Trends, Nutzwert und Orientierungshilfe direkt ins elektronische Postfach.

Gerade in Zeiten der Krise ist es für Absolventen umso wichtiger, gut informiert zu sein: Wer stellt ein? Was wird gezahlt? Ob Wirtschaftswissenschaftler, Jurist oder Ingenieur: Wer sich einen Überblick über Perspektiven, Gehälter oder den Jobeinstieg im eigenen Fachgebiet oder in der Wunschbranche verschaffen will, dem helfen die Staufenbiel Karriere-Specials weiter. Informationen über mögliche Arbeitgeber runden den besonderen Service für Studenten und Absolventen ab. User können die Karriere-Specials auch über den Staufenbiel Career Club als Newsletter abonnieren, dann erhalten sie die gewünschten Informationen automatisch am Erscheinungstag  in ihr elektronisches Postfach.

Staufenbiel - first choice for careers

Entstanden aus dem Zusammenschluss von Hobsons und dem Staufenbiel Institut, sind wir der führende Anbieter von Personalmarketing- und Recruiting-Lösungen für junge Akademiker in Deutschland. Wir unterstützen Unternehmen auf der Suche nach den Fach- und Führungskräften von morgen und beraten Studenten, Absolventen und Young Professionals bei Berufseinstieg und Karriereplanung. Staufenbiel bietet Print-Publikationen rund um den Berufseinstieg, Recruiting-Veranstaltungen, die Karriereportale staufenbiel.de und hobsons.de sowie individuelle Marketing- und Recruiting-Dienstleistungen. Mit dem Absolventenkongress veranstalten wir die führende Bewerbermesse Deutschlands.

Kontakt:
Karen Herold
Telefon: +49 (0)221 91 26 63 30
E-Mail: karen.herold@staufenbiel.de

Staufenbiel Media GmbH
Maria-Hilf-Str. 15, 50677 Köln

Auf Anforderung senden wir Ihnen eine digitale Cover-Abbildung und ein Rezensionsexemplar zu. Über eine Rezension und die Bestellung eines Belegs freuen wir uns. Vielen Dank!

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