Headhunter auf der Suche nach neuem Personal

Checkliste: Headhunter

Im Gespräch mit einem Headhunter sind deine berufliche Kompetenz und deine Karriere das Gesprächsthema. Unsere Checkliste hilft dir, ein persönliches Leistungsprofil für das Gespräch mit dem Headhunter zu erstellen.

Aktuelle Jobs auf staufenbiel.de

Entwickler / Programmierer Mikrokontroller / Embedded Systems (m/w/d)
System-Administrator E-Mail Infrastruktur (m/w/d)
Elektriker/Elektroniker/Mechatroniker (m/w/d)

Tätigkeitsbereich:

Diese Fragen der Headhunter solltest du beantworten können: 

1. Welcher Tätigkeit gehst du derzeit nach?
2. Wie ist dein momentaner Tätigkeitsbereich strukturiert?
3. Bist du im operativen Geschäft oder auf beratender Ebene tätig?
4. Bist du zufrieden mit deiner momentanen Tätigkeit?
5. Möchtest du dich in diesem Bereich weiterbilden?

Perspektiven:

Wenn's um die Zukunft geht, dreht es sich um diese Fragen: 

1. Welche Perspektiven müsste eine neue Stelle bieten?
2. Wie sehen die Perspektiven deiner jetzigen Stelle aus?
3. Welche Gehaltsvorstellungen hast du?
4. Ist eine bestimmt Gehaltsklasse die Voraussetzung für einen Wechsel?
5. Welche Sondergratifikationen wünschst du dir?

Standort:

Und auch diese Fragen solltest du für dich klären:

1. Wärst du zu einem Umzug bereit?
2. Wie mobil bist du?
3. Wie sieht dein persönliches Umfeld aus?
4. Wer entscheidet bei einer Jobveränderung mit?

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Staufenbiel Institut

imtmphoto/shutterstock.com

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