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Bewerber aus folgenden Fachrichtungen:
Wir suchen kluge Köpfe jeglicher Fachrichtungen für verschiedene Einsatzbereiche: Forschung & Entwicklung, IT, Konstruktion & Technik, Marketing, Produktion, Produktmanagement, Qualität & Labor, Vertrieb. Vornehmlich der Fachrichtung Ingenieurwissenschaften, Informatik oder Naturwissenschaften.
Bewerber mit folgende Anforderungen:
Offene Teamplayer mit guten Ideen sind immer willkommen. Detaillierte Anforderungsprofile finden Sie jeweils in den Stellenausschreibungen. Wenn Sie unsicher sind ob ihr Profil passt, rufen Sie uns einfach an.

Bewerber aus folgenden Fachrichtungen:
v.a. Informatik, Ingenieurswissenschaften, Jura und Wirtschaftswissenschaften
Bewerber mit folgende Anforderungen:
Gute Studienleistungen, Praktika (bevorzugt Automobilindustrie), Sprachkenntnisse, Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft, unternehmerisches Denken und Handeln, Mut zu neuen Ideen, Mobilität und Flexibilität

Bewerber aus folgenden Fachrichtungen:
Wirtschaftsingenieurwesen, Mathematik, Wirtschaftsinformatik, Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften (BWL/VWL), Betriebswirtschaftslehre
Bewerber mit folgende Anforderungen:
Examensnote, Studiendauer / - verlauf, Studienschwerpunkte / Fächerkombination, Internationalität

Bewerber aus folgenden Fachrichtungen:
- Wirtschaftswissenschaften
- Rechtswissenschaften
- Jura mit Schwerpunkt Steuerrecht
- Wirtschafts-)Informatik
- Wirtschafts-)Mathematik
- Wirtschafts-)Ingenieurwesen und vereinzelt Naturwissenschaften
Bewerber mit folgende Anforderungen:
- gute Studienleistungen
- branchenbezogene Praktika
- gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- idealerweise Auslandserfahrung
- ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
- analytische und konzeptionelle Fähigkeiten logisches Verständnis

Bewerber aus folgenden Fachrichtungen:
Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik, Luft-und Raumfahrttechnik, Wirtschaftswissenschaften, Feinwerktechnik, Werkstoffwissenschaften, Produktionstechnik, Fertigungs- und Kunststofftechnnik, Gießereitechnik.
Bewerber mit folgende Anforderungen:
Sehr gute Kenntnisse in Englisch und idealerweise in einer weiteren Weltsprache. Mobilität. Kreativität. Strukturiertes Denken. Kompromisslose Serviceorientierung. Kommunikationsstärke. Teamgeist. Engagement.

Bewerber aus folgenden Fachrichtungen:
Training on the Job zum Regionalverkaufsleiter und duales Master-Studienprogramm zum Regionalverkaufsleiter:
Betriebs- und Volkswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften
IT Professional, IT Project Associate, IT Engineer, IT Consultant und IT Project Manager:
Informatik, Mathematik, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschafts-wissenschaften, Betriebswirtschaftslehre
Bewerber mit folgende Anforderungen:
Wir legen großen Wert auf Bewerber die Einfühlungsvermögen, Kommunikations-, Kooperations- und Motivationsfähigkeit mitbringen. Natürlich sollten Sie auch über eine gewisse Hands-on-Mentalität verfügen und ein gutes Kennzahlenverständnis mitbringen.

Bewerber aus folgenden Fachrichtungen:
Typische Studienfachrichtungen für einen Einstieg bei ZF sind Elektrotechnik, Informatik, Maschinenbau, Physik oder verwandte Studiengänge. Mitbringen sollten die Bewerber vor allem Offenheit, Neugierde und keine Berührungsängste mit neuen Technologien sowie die Fähigkeit unsere „neue Welt“ (Künstliche Intelligenz) und die „alte Welt“ (physikalisches Verständnis) in der Praxis kombinieren zu können. Generell sind wir mit unserem breiten Produktportfolio und den Themen im Bereich E-Mobilität, Autonomes Fahren, Sicherheit und Effizienz für aktuelle und künftige Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus allen Fachrichtungen attraktiv – vom Maschinenbau zur Informatik und von der Betriebswirtschaft zur Elektrotechnik.
Bewerber mit folgende Anforderungen:
Hard Skills: ÜÜberdurchschnittliche akademische Leistungen, anspruchsvolle Praktika oder Studienarbeiten, Auslandserfahrung im Rahmen von Studium, Praktika oder erster Berufserfahrung, gute Fremdsprachenkenntnisse
Soft Skills: Interesse am Aufgabengebiet, Engagement, Eigenverantwortlichkeit, Offenheit, Motivation und den Willen sich weiterzuentwickeln, Teamfähigkeit, Flexibilität, sozial kompetent

Bewerber aus folgenden Fachrichtungen:
Vorrangig suchen wir Studenten, Absolventen und Young Professionals der Fachrichtungen Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik und Informatik. Darüber hinaus freuen wir uns auch über Bewerbungen von Wirtschaftsingenieuren, Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlern sowie Naturwissenschaftlern.
Bewerber mit folgende Anforderungen:
Antriebslustig? br> Sie begeistern sich für Technologie, packen gerne mit an und arbeiten mit Liebe zum Detail? Gestaltungswille und Bodenhaftung sind für Sie selbstverständlich? Dann passen Sie gut zu uns. Bringen Sie sich ein, um Gutes noch besser zu machen!

Bewerber aus folgenden Fachrichtungen:
Wir suchen Berufserfahrene und Absolventen wirtschaftsrelevanter Studiengänge wie BWL und (Wirtschafts-)Informatik. Ihnen bieten wir je nach Interesse, Studienschwerpunkt sowie möglicher erster Berufserfahrung unterschiedliche Karrierechancen.
Bewerber mit folgende Anforderungen:

Wer als Absolvent nicht zwingend in einer Metropole arbeiten möchte, sollte Phoenix Contact als Arbeitgeber in Betracht ziehen. Moderne Arbeitsplätze, Familienfreundlichkeit, eigene Weiterbildungsakademie und internationale Karrierechancen sind klare Pluspunkte.


Als familiengeführtes Unternehmen gehört Brose zu den erfolgreichsten Automobilzulieferern Deutschlands. Mitarbeiter müssen bereit sein, Leistung zu bringen, dafür wird ihnen aber auch viel geboten. Das Unternehmen will weiter expandieren und stellt viele Absolventen ein.


Die Aareal Bank ist eine auf Immobilienfinanzierung spezialisierte Bank mit Hauptsitz in Wiesbaden. Die Bank wird im Allgemeinen als zuverlässiger Arbeitgeber gesehen. Im Unternehmen werden flexible Arbeitszeitmodelle, Jobsharing und Teilzeitarbeit angeboten. Von Bewerbern wird erwartet, dass sie gute Examensnoten mitbringen.


Deloitte gehört zu den Big Four der Prüfungs- und Beratungsbranche – in Deutschland als Nummer 4, weltweit als Nummer 1. Das Unternehmen nimmt für sich in Anspruch, auf die Work-Life-Balance von Einsteigern zu achten. In der Projektarbeit kann es zuweilen aber auch stressig werden.


Mahle ist weltweit aktiv und besetzt Führungspositionen oft mit eigenen Mitarbeitern. Hier gibt es gute Karriereaussichten für Absolventen, die in die Zulieferindustrie ein- und dort aufsteigen möchten.


Dass das Unternehmen Aldi Süd nicht gerade wenig von seinen Mitarbeitern verlangt, dürfte hinlänglich bekannt sein. Dafür zahlt der Discounter allerdings auch nicht schlecht und bietet bei entsprechendem Einsatz und guter Performance interessante Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten.


ZF spielt weltweit in der absoluten Top-Liga der Autozulieferer. Besonders für Ingenieurabsolventen bieten sich viele Jobchancen. Für Einsteiger besonders interessant: Das Unternehmen treibt viele Innovationen voran, zum Beispiel im Bereich Elektromobilität.


SEW Eurodrive ist ein klassischer Hidden Champion, der einiges tut, um als Arbeitgeber attraktiv zu sein. Viele Mitarbeiter loben die vielfältigen, abwechslungsreichen und interessanten Aufgaben. Besonders für Ingenieure und Informatiker kann es lohnen, sich das Unternehmen genauer anzusehen.
















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Erfahre mehr über unsere Top-Unternehmen und vergleiche sie miteinander:

Phoenix Contact
Phoenix Contact ist weltweiter Marktführer sowie Innovationsträger in der Elektro- und Automatisierungstechnik.
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Brose
Rund 24.000 Mitarbeiter entwickeln und fertigen an 60 Standorten in 23 Ländern mechatronische Systeme und Elektromotoren für Karosserie und Innenraum
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Aareal Bank
Internationaler Immobilienspezialist mit starken Wurzeln am Standort Wiesbaden
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Deloitte
Mit 5.000 Mitarbeitern und 17 Standorten in Deutschland zählt Deloitte seit über 100 Jahren zu den führenden Prüfungs- und Beratungsgesellschaften.
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MAHLE
MAHLE ist ein international führender Entwicklungspartner und Zulieferer der Automobilindustrie.
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ZF
Bei ZF bilden Sie mit 137.000 Kolleginnen und Kollegen ein Team, das als Innovationspartner anspruchsvoller Kunden den Ruf eines Technologieführers genießt.
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Lidl
Unser Anspruch als Arbeitgeber ist es, verantwortungsvoll zu agieren und dabei effizient zu wirtschaften.
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