Mitarbeiter*innen für das Projekt Eurosystem Collateral Management System (ECMS)

Düsseldorf

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Wir suchen für den Zentralbereich "Zahlungsverkehr und Abwicklungssysteme“ zeitlich befristet auf drei Jahre am Standort Düsseldorf mehrere Mitarbeiter*innen für das Projekt "Eurosystem Collateral Management System (ECMS)".

In der Abteilung "Wertpapierabwicklung und Sicherheitenmanagement“ wickeln wir die geldpolitischen Maßnahmen des Eurosystems für Deutschland ab. Zur Erfüllung der geldpolitischen Aufgaben der Bank verwalten wir Wertpapiere und führen Sicherheitenkonten der deutschen Geschäftspartner, Wertpapierdepots für Kreditinstitute sowie für weitere Kundengruppen.

Ihre Aufgaben

Als Teammitglied im IT-Großprojekt "Eurosystem Collateral Management System (ECMS)" bearbeiten Sie Fachfragen aus dem Projekt, entwickeln Prozess- und Systemübersichten und unterstützen die (Teil-)Projektleitung bei Fragen zu Spezialthemen. Ferner arbeiten Sie im Tagesgeschäft der Fachabteilung mit und sind in alle Aufgaben eingebunden, die im jeweiligen Arbeitsgebiet anfallen. Hierbei bewegen Sie sich im nationalen und europäischen Kontext. Außerdem gehören die Weiterentwicklung und der Ausbau der in diesem Bereich genutzten IT-Fachverfahren und entsprechender bankbetrieblicher Prozesse zu Ihrem Tätigkeitsbereich.

Ihr Profil
  • Akkreditierter Bachelor- oder gleichwertiger Studienabschluss in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang ODER
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Wertpapierbereich/Backoffice einer Bank
  • Sehr gute Kenntnisse der geldpolitischen Geschäfte des Eurosystems und/oder der Abwicklung von Wertpapiergeschäften
  • Idealerweise Erfahrung bei der Mitarbeit in IT-Projekten
  • Gute Kenntnisse in Funktion und Nutzung von bankspezifischen IT-Anwendungen und Kenntnisse von weiteren Abwicklungssystemen (z. B. Cascade, CreationOnline) sind von Vorteil
  • Sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
  • Verantwortungsbewusstsein und Fähigkeit zur kompetenten Vertretung der Bank nach innen und außen
  • Fachliche Flexibilität, Organisationsgeschick sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur Arbeit in Randzeiten sowie fallweise Feiertagsarbeit und Dienstreisen
Unser Angebot

Neben einem sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit einzigartigen Aufgaben und einem tollen Team bieten wir attraktive Beschäftigungsbedingungen (z. B. ein kostenloses Jobticket, Betriebsgastronomie). Darüber hinaus fördern wir durch vielfältige Maßnahmen Ihre zielgerichtete Weiterbildung und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Die Vergütung erfolgt unter Berücksichtigung Ihrer Berufserfahrung grundsätzlich auf Basis der Entgeltgruppe 9b TVöD zuzüglich einer Bankzulage. Abhängig von Ihren Leistung besteht ggf. die Möglichkeit einer späteren Festanstellung.

Wir möchten den Frauenanteil erhöhen, deshalb freuen wir uns auf qualifizierte Bewerberinnen. Insbesondere werden auch Teilzeitkräfte aufgefordert, sich zu bewerben. Die ausgeschriebene Stelle ist ein Vollzeitarbeitsplatz, der grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet ist. Auf Grund der postenspezifischen Anforderungen kann ein Teilzeitarbeitsverhältnis jedoch nur im Wechsel zwischen gleichmäßigen Abschnitten von ganztägiger Arbeitsleistung und arbeitsfreiem Zeitraum erfolgen. An einer Teilzeitbeschäftigung interessierte Bewerber*innen werden daher gebeten, ihre Vorstellungen bezüglich des Umfangs und der zeitlichen Lage der Arbeitszeit in der Bewerbung näher darzulegen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Fragen beantworten Ihnen gerne die zuständige Personalreferentin Frau Hoffmann, Telefon 069 9566‑8257.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 05.05.2021 unter Angabe der Kennziffer 2021_0292_02.


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