(Senior) Consultant Mergers & Acquisitions (m/w/d) - Dein Einstieg in M&A Consulting

Berlin , Düsseldorf , Hamburg , Köln , München , Stuttgart

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Du machst den Unterschied. Ob im Business Audit & Assurance, Risk Advisory, Tax & Legal, Financial Advisory oder Consulting: Wir bei Deloitte unterstützen unsere weltweiten Mandanten dabei, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Entdecke ein vielfältiges Arbeitsumfeld, das ständig in Bewegung ist und immer um ein Zentrum kreist: dich und dein Know-how. What impact will you make?

Du willst im Bereich Consulting – Mergers & Acquisitions komplexe M&A Deals und Transformationen umsetzen? Unser Team hat die Expertise – von M&A Strategie und Due Diligence bis zur Integration und Veräußerung. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Consultant Mergers & Acquisitions (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Köln, München und Stuttgart.

Dein Impact:

Als (Senior) Consultant Mergers & Acquisitions (m/w/d) übernimmst du verantwortungsvolle Aufgaben bei M&A-Projekten.

  • M&A-Deals und Transformationen: Bei der Umsetzung von Unternehmensintegrationen und -separationen (auch mit Schwerpunkt auf M&A IT) hast du eine wichtige Rolle inne.
  • Unterstützung: Im Rahmen von M&A-Projekten bearbeitest du Aufgabenpakete, z. B. im Project Management Office.
  • Vermarktung: In die Erstellung von Verkaufspräsentationen und Marketingdokumenten sowie die Weiterentwicklung unserer M&A Offerings bist du aktiv eingebunden.
  • Weiterbildung: Unsere globalen Trainings und das intensive Coaching durch erfahrene Experten bereiten Sie darauf vor, sehr schnell Eigenverantwortung für Aufgabenpakete übernehmen zu können und kleinere Teams zu führen.

Dein Skillset:

  • Exzellenter, zügiger Abschluss eines Master-Studiums, idealerweise mit  technologischem Schwerpunkt
  • Idealerweise Praktikum in einem Beratungsunternehmen oder einem Industriekonzern (Fokus auf M&A von Vorteil)
  • Starkes Interesse an Geschäftsstrategien und Geschäftsmodellen, zukunftsweisenden Technologien und Digitalstrategien
  • Teamorientierung und Freude an direkter Kommunikation
  • Ausgeprägte Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

Deine Chance:

  • Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
  • Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
  • Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
  • Exzellente Weiterbildung in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation, z. B. durch ein europaweites M&A Bootcamp oder regelmäßige M&A Brownbag Sessions innerhalb des Teams
  • Vielfältige Gestaltungsräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere globale Diversity & Inclusion-Initiative ALL IN und lokale Mitarbeiter:innen-Netzwerke

Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.

 

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

 

Job-ID: 31901

Ansprechpartner:in

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