Consultant (m/w/d) Operational Transaction Services – Financial Services Industry

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Frankfurt am Main, München


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Consultant (m/w/d) Operational Transaction Services – Financial Services Industry

Job Nummer: 18341
Standort:

Making an impact that matters. Unser Anspruch ist, jeden Tag das zu tun, was wirklich zählt. Mit unserem breiten Leistungsspektrum – von Audit & Assurance, Risk Advisory über Tax & Legal bis Financial Advisory und Consulting – unterstützen wir Kunden auf einzigartige Weise. Wir setzen neue Maßstäbe, liefern innovative Denkansätze und ermöglichen nachhaltiges Wachstum. Wir fördern unsere hochqualifizierten Mitarbeiter mit ihren verschiedensten Talenten, sodass sie mit uns mehr erreichen.

Im Bereich Financial Advisory FSI beraten wir große Finanzinstitute sowie Private-Equity-Kunden bei der Akquirierung, dem Verkauf sowie der Restrukturierung von Banken, Versicherungen, FinTechs und sonstigen Unternehmen des Financial-Services-Sektors. Die Mandanten beraten wir hierbei entlang des gesamten Transaktionszyklus (Financial Due Diligence, Bewertung, operationale Integration/Separation, Post Closing Services), um so die Wertschöpfung für den Mandanten zu max- und die Risiken zu minimieren.

Für unser junges & schnell wachsendes Team an den Standorten Frankfurt und München suchen wir engagierte Verstärkung.

Spannende Aufgaben erwarten Sie
  • Beratung unserer Mandanten in der Financial-Services-Industrie (Banken, Wealth- & Asset-Management-Gesellschaften und Versicherungsunternehmen) sowie in internationalen Private-Equity-Häusern und deren FSI-Portfolio-Gesellschaften in einem dynamischen Transaktionsumfeld
  • Begleitung unserer Mandanten über den gesamten Transaktionsverlauf Sell-Side und Buy-Side, um einen erfolgreichen Abschluss der Transaktion zu unterstützen
  • Analyse des operativen Betriebsmodells sowie des IT-Operating-Modells im Rahmen von Sell-Side- und Buy-Side-Due-Diligence-Projekten sowie der Integration Complexity bzw. der Separation Complexity des betrachteten Transaktionsobjektes
  • Unterstützung unserer Kunden im Rahmen der Übernahme/Integration eines akquirierten Unternehmens oder Teilen eines Unternehmens, angefangen bei der Definition der Integrationsstrategie über das Design der gemeinsamen Organisationsstruktur bis hin zur Harmonisierung von Kernprozessen in den einzelnen Funktionsbereichen
  • Operative Unterstützung des Integration Management Office gemeinsam mit unseren Mandanten über den gesamten Transaktionsverlauf (Origination, Diligence, Day 1, First 100 Days and beyond)
  • Erarbeitung einer Carve-Out-Strategie sowie Unterstützung bei der Strategie-Umsetzung
  • Aufzeigen von Optimierungspotenzialen im zu verkaufenden Unternehmensteil sowie Unterstützung bei der operativen Umsetzung des Carve-Outs (Carve Out Model, Financials, Exit Readiness Advisory, Stranded Cost Management etc.)

Alle drei oben genannten Themenfelder beinhalten folgende Tätigkeiten:

  • Vorbereitung von und Teilnahme an Workshops/Terminen mit Mitarbeitern unserer Klienten
  • Analyse und Aufbereitung von Unternehmensdaten und weiteren VDR-Daten, beispielsweise im Rahmen des Synergie-Managements oder Benchmarkings und bei der Prozess- und Betriebsmodellanalyse
  • Unterstützung bei der Vorbereitung von Präsentationen für das Management
  • Unterstützung und Teilverantwortung im Rahmen des Due-Diligence- und Post-Merger-Integrations-/Separation-Prozesses
Darin sind Sie Spezialist
  • Überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Wirtschaftsingenieurwesens, der (Wirtschafts-)Informatik oder eines vergleichbaren Studiengangs – gerne ergänzt durch Promotion oder MBA
  • Idealerweise erste Erfahrungen in der Finanzindustrie
  • Strukturierter Arbeitsstil mit Spaß am Lösen komplexer Aufgaben
  • Hohe Reisebereitschaft für Tätigkeiten bei Kunden vor Ort, auch international
  • Sehr gute Englisch- und MS-Office-Kenntnisse
  • Hohes Maß an Selbstständigkeit, Engagement und analytischem Denkvermögen
Was Sie von uns erwarten können

Neben einem sicheren Arbeitsplatz in einer angenehmen, kollegialen Atmosphäre bieten wir Ihnen ein chancenreiches, internationales Arbeitsumfeld. Hier warten vielfältige Projekte bei Kunden unterschiedlicher Branchen auf Sie. Bei uns gelten flache Hierarchien und ein Prinzip der offenen Tür.

Ein weiterer Pluspunkt: Mit der Deloitte University verfolgen wir einen einzigartigen, innovativen Ansatz für Ihre Weiterentwicklung. Durch ein für Sie maßgeschneidertes World Class Curriculum stellen wir sicher, dass Sie über das Know-how und die Qualifikation verfügen, um für unsere Kunden die besten Lösungen zu entwickeln.

Sie sind interessiert? Wir freuen uns auf Sie!

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Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher Ihre Bewerbung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung ausschließlich Online-Bewerbungen über unser Recruiting-Management-System entgegennehmen können.

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