Volljuristinnen/juristen oder Syndikusrechtsanwältinnen/anwälte (w/m/d)

Köln

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Starten Sie Ihre Mission beim DLR


Das DLR ist das Forschungszentrum für Luft- und Raumfahrt sowie die Raumfahrtagentur der Bundesrepublik Deutschland. Rund 10.000 Mitarbeitende forschen gemeinsam an einer einzigartigen Vielfalt von Themen in Luftfahrt, Raumfahrt, Energie, Verkehr, Sicherheit und Digitalisierung. Ihre Missionen reichen von der Grundlagenforschung bis hin zur Entwicklung von innovativen Anwendungen und Produkten von morgen. Spitzenforschung braucht auf allen Ebenen exzellente Köpfe – insbesondere noch mehr weibliche – die ihre Potenziale in einem inspirierenden Umfeld voll entfalten. Starten Sie Ihre Mission bei uns.

Wir sind die zentrale Rechtsabteilung des DLR und beraten und gestalten eigenständig zu abwechslungsreichen Fragestellungen aus unterschiedlichen Rechtsgebieten. Sämtliche Gerichtsverfahren führen wir hier zentral. Für unser motiviertes und offenes Team in Köln-Porz suchen wir


Volljuristinnen/juristen oder Syndikusrechtsanwältinnen/anwälte (w/m/d)


Ihre Mission:

Sie beraten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in nationalen und internationalen Projekten an Zukunftsthemen forschen, sowie weitere DLR-Mitarbeitende in verschiedensten rechtlichen Fragestellungen.

Sie gestalten und verhandeln nationale sowie internationale Verträge.

Sie setzen einen inhaltlichen Schwerpunkt entweder in der Beratung des DLR Baumanagement oder in der Beratung der DLR Hauptabteilung Einkauf.

Ihre Qualifikation:

Die gewünschte Qualifikation sowie nähere Angaben zu Ihren abwechslungsreichen Aufgaben entnehmen Sie bitte den ausgeschriebenen Stellen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Ihr Start:

Freuen Sie sich auf einen Arbeitgeber, der Ihr Engagement zu schätzen weiß und Ihre Entwicklung durch vielfältige Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert. Unser einzigartiges Arbeitsumfeld bietet Ihnen Gestaltungsfreiräume und eine unvergleichbare Infrastruktur, in der Sie Ihre Mission verwirklichen können. Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf sowie Chancengleichheit von Personen aller Geschlechter (w/m/d) sind wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.


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