Cooperation Manager (m/w/d)

Mannheim

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Deine Aufgaben

  • Als Cooperation Manager (m/w/d) gewinnst du Fachkräfte und Kooperationspartner für einen Einsatz bei unseren Kundenunternehmen
  • Gleichzeitig bist du für den Auf- und Ausbau aktueller und zukünftiger Kooperationen und Partnerschaften mit Preferred Suppliern verantwortlich
  • Nach einer ersten Einschätzung der Unternehmensbewerbungen führst du telefonische Erstinterviews sowie regelmäßige Kontaktauffrischungen durch
  • Neben Potentialabschätzung und dem Active Sourcing von neuen Kooperationspartnern gehört auch die Beobachtung von Technologie- und Marktentwicklungen für deine Verantwortungsbereiche zu deinen Aufgaben
  • Die Erstellung von (Quartals-)Reportings und Auswertungen, die Überwachung von KPIs sowie die Ableitung entsprechender Maßnahmen runden dein Aufgabengebiet ab

Deine Qualifikationen

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst idealerweise bereits erste Berufserfahrung im Dienstleistungsbereich mit
  • Als kommunikative Persönlichkeit überzeugst du durch ein sicheres, sympathisches und professionelles Auftreten - persönlich und am Telefon
  • Außerdem besitzt du eine gute Menschenkenntnis, telefonierst gerne und kannst dich gut auf unterschiedliche Menschen einstellen
  • Als Organisationstalent bist du in der Lage deine Arbeit selbstständig zu strukturieren und effizient zu arbeiten

Deine Vorteile

  • Onboarding: Zu Beginn bereiten wir dich in unserem Hays Learning Center mit verschiedenen Trainings intensiv auf deine neue Rolle vor. Außerdem begleitet dich ein Mentor oder eine Mentorin und zeigt dir die Hays-Welt
  • Flexibilität: Vertrieb, heißt bei uns nicht 24/7 zu arbeiten. Neben einem flexiblen Arbeitszeitmodell und der Möglichkeit, remote im Homeoffice zu arbeiten, erwarten dich moderne und zentral gelegene Offices. Außerdem investieren wir in innovative Arbeits- und Bürokonzepte, damit du remote und im Office das Beste aus dir herausholen kannst
  • Sicherheit: Hays bietet dir die Stabilität und Sicherheit eines global agierenden Konzerns und stellt unbefristet in Festanstellung ein
  • Weiterentwicklung: Durch unser kontinuierliches Wachstum stehen dir bei Hays weitreichende Karriere-Chancen offen - es liegt es an dir, was du daraus machst
  • Incentives: Vertriebserfolge werden nicht nur gemeinsam gefeiert, sondern auch durch attraktive Incentives belohnt
  • Benefits: Neben einem leistungsorientierten Vergütungsmodell profitierst du von unseren zahlreichen Angeboten für Mitarbeitende wie z.B. unser Empfehlungsprogramm, Corporate Benefits u.v.m.
  • Urlaub: Darüber hinaus kannst du dich auf 30 Tage Urlaub freuen
  • Einfacher und schneller Bewerbungsprozess: Sende uns im ersten Schritt gern unkompliziert deinen Lebenslauf zu und wir melden uns bereits in wenigen Tagen bei dir!


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