DevOps Engineer Payments (w/m/d)

Düsseldorf

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HSBC Deutschland ist Teil der HSBC-Gruppe, einer der führenden Geschäftsbanken der Welt.

Wir suchen Mitarbeiter (m/w/d) mit Persönlichkeit! Charaktere, die für unsere gemeinsamen Ziele einstehen und sich füreinander stark machen, während sie gleichzeitig überzeugende Lösungen für unsere Kunden finden. Wenn Sie bei Ihrem nächsten Arbeitgeber also scheinbar Unvereinbares miteinander vereinen möchten, heißen wir Sie bei HSBC herzlich willkommen.

Zur Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir ab sofort für die Position 

DevOps Engineer Payments (w/m/d)

IHR AUFGABENBEREICH

  • Implementierung von anspruchsvollen technischen Lösungen im Zahlungsverkehr Umfeld von HSBC Deutschland
  • Re-Engineering unserer bestehenden Mainframe-Applikationslandschaft sowie Migration auf neue Zukunfts-Technologien und der HSBC Group Solutions
  • Entwerfen des technischen Design-Konzepts und Sicherstellen der Qualität der Implementierung durch geeignete Testverfahren
  • technische Umsetzung in agilen DevOps-Teams sowie Analyse und Optimierungen im produktiven Umfeld 
  • Teilnahme an Servicediensten und Rufbereitschaften

UND DAS BRINGEN SIE MIT

  • erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder einer artverwandten Fachrichtung
  • Erfahrungen als Mainframe Anwendungsentwickler in der COBOL-Softwareentwicklung und relationalen Datenbanken
  • Kenntnisse der IT-Infrastruktur und des –Betriebs von Mainframe-Anwendungen
  • vorzugsweise Branchenkenntnisse aus dem Bankenumfeld
  • sehr gute analytische Fähigkeiten, hohes Maß an Motivation und Selbständigkeit sowie Teamfähigkeit und hohe Lernbereitschaft
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntisse in Wort und Schrift

UND DAS BIETEN WIR

  • Work-Life Balance: Flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns kein Fremdwort. Ob Gleitzeit, Remote working oder Teilzeit – wir bieten Ihnen verschiedene Optionen.

  • Familienfreundlichkeit: Familie und Beruf sind schwer unter einen Hut zu kriegen? Nicht bei uns! Wir bieten unter anderem Kinderbetreuungsmöglichkeiten in unseren Betriebskindergärten.

  • Entwicklung: Auf der Stelle stehen bleiben war gestern! Wir bieten Ihnen Dank HSBC My Career und HSBC University die Möglichkeit sich rund um die Uhr weiterzuentwickeln und sich neue Fähigkeiten anzueignen. Zusätzlich bieten wir hilfreiche Tools für die individuelle Karriereplanung.

  • Vergünstigungen: Ob ein Firmenticket, das Company Bike, ein Betriebsrestaurant oder Rabatte über den Anbieter Corporate Benefits. Wir helfen Ihnen zu sparen.

  • Gesundheit: Wir bieten ein umfangreiches Angebot rund um das Thema Gesundheit! Ob ärztliche Check-Ups, einen Familienservice oder gemeinsame Sportgruppen. Sie haben die Wahl.

 

Wir bei HSBC Deutschland möchten, dass sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unserem Hause zugehörig fühlen, fair behandelt werden und dass Meinungen gehört und berücksichtigt werden – unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, Familiensituation, Religion, Behinderung, sexueller Orientierung oder ethnischer und sozialer Herkunft.

 


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