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Hochschulabsolventen (m/w/d) Inhouse Consulting

Düsseldorf

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Wenn Sie bei Ihrem nächsten Arbeitgeber scheinbar Unvereinbares miteinander vereinen möchten, heißen wir Sie bei HSBC herzlich willkommen. Internationalität und lokale Verbundenheit, Familie und Karriere, Sicherheit und Chancenvielfalt sind bei uns keine Widersprüche, sondern gelebte Wertevielfalt, zu der wir uns bekennen. Deshalb fühlen sich nicht nur die Kunden bei uns wohl, sondern auch unsere Mitarbeiter.

Zur Verstärkung unseres Teams in Düsseldorf suchen wir ab sofort für die Position 

Hochschulabsolventen (m/w/d) Inhouse Consulting

IHR AUFGABENBEREICH

  • Initiierung komplexer Change-Vorhaben von der Anforderungsanalyse mit den Businesses bis zur Erstellung detaillierter Business Cases
  • Entwicklung von Lösungsdesigns und detaillierten fachlichen Konzeptionen für komplexe Prozess- und IT-Architekturen sowie die Begleitung der Implementierung
  • Konzeption, Koordination und Durchführung von Tests und Go-Live
  • Vollständige Integration des Changes in den Betrieb und Sicherstellung, dass die Projektziele nachhaltig erreicht werden

UND DAS BRINGEN SIE MIT

  • einen hervorragenden Hochschulabschluss (Mathematik, Physik, Informatik, Ingenieurswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften), ggfs. ergänzt durch eine Promotion
  • Interesse an Informationstechnologien und Projektmanagement
  • die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schnell zu erfassen, zu abstrahieren und adressatengerecht darzustellen
  • eine strukturierte und analytische Arbeitsweise
  • ausgeprägte Qualitäts- und Ergebnisorientierung
  • Belastbarkeit und Begeisterungsfähigkeit
  • sehr gute kommunikative Fähigkeiten
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

UND DAS BIETEN WIR

  • Attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge
  • Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildungsprogramme
  • Internationale Ausrichtung durch das globale Netzwerk der HSBC-Gruppe
  • Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie, wie Kinderbetreuungsmöglichkeiten in drei Betriebskindergärten und Sabbaticals
  • Flexible Arbeitszeitmodelle mit Home-Office und Teilzeitmöglichkeiten
  • Vergünstigungen, wie das Firmenticket und das Betriebsrestaurant
  • Ein ausgeweitetes Angebot rund um das Thema Gesundheitsmanagement (Check-ups, Familienservice, etc.)

Ansprechpartner

  • Ricarda Ruttke

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