ifb: Alles auf einen Blick!

Auf einen Blick

ifb stellt sich vor

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Die ifb group: zukunftsweisende Lösungen für das Finanz und Risikomanagement

Wir sind als internationale Unternehmensberatung auf die Entwicklung und Umsetzung integrierter Finanz- und Risikoarchitekturen spezialisiert. Mit Branchen-Know-how, fachlicher Expertise und technischer Umsetzungsstärke bieten wir exzellente Services zur Optimierung der Finanzfunktionen sowie der Bereiche: Regulierung, Risikomanagement und Compliance. Wir steuern einzelne Veränderungsmaßnahmen ebenso wie ganzheitliche Transformationsprojekte von der Strategieentwicklung und Umsetzung in die Prozesse bis zur Implementierung modernster IT-Lösungen. Unsere Unternehmenskultur ist von Kooperation, Vertrauen und flachen Hierarchien geprägt. Dies sind die Grundlagen für den stets offenen Dialog mit unseren Mitarbeitern.

Wir suchen
Fachrichtungen:
Wir freuen uns über Kandidaten mit unterschiedlichstem fachlichen Hintergrund. So sind für uns Bewerbungen von Naturwissenschaftlern, Mathematikern und Informatikern genauso interessant wie Unterlagen von Wirtschaftswissenschaftlern oder entsprechenden interdisziplinären Studiengängen. Aufgrund der komplexen Fragestellungen, die wir gemeinsam mit unseren Kunden lösen, sind für uns ein hohes analytisches Denkvermögen, Eigeninitiative und Spaß bei der Arbeit sowie die Fähigkeit, über den Tellerrand zu blicken, weitaus wichtiger als die Studienrichtung. Wenn Sie sich nicht sicher sind, in welchen Bereich bei ifb group Sie am besten passen, dann rufen Sie einfach an.
Anforderungen:
Diplom (Fachhochschule), Diplom (Universität), Master, Promotion
Bewerbungsformen:
Wir verzichten bewusst auf das langwierige Ausfüllen von Bewerbungsformularen - wir suchen Persönlichkeiten, die sich nicht in Schubladen pressen lassen. Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte an die E-Mail Adresse Recruiting@ifb-group.com und vermerken im Betreff, um welche Stelle es sich handelt. Um den administrativen Aufwand gering zu halten und uns schnell Ihrer Bewerbung widmen zu können, freuen wir uns darüber, wenn Sie Ihre Unterlagen möglichst als PDF-Dokument senden.
Auswahlverfahren:
Um gemeinsam herauszufinden, ob wir zueinander passen, gehen wir in den Dialog und führen mit Ihnen Einstellungsinterviews. In diesen lernen Sie Kolleginnen und Kollegen des entsprechenden Fachbereiches kennen. Und Sie sprechen auch mit einer Vertreterin der Personalabteilung. Fragen Ihrerseits sind natürlich jederzeit erwünscht - sprechen Sie uns gerne im Vorfeld, aber auch im Verlauf des Bewerbungsprozesses an.
Wir bieten
Funktionen:
Consulting
Einstiegsarten:
Direkteinstieg
Gehalt:
branchenüblich
Weiterbildungsangebote:
Als Berufseinsteiger lassen wir Sie nicht allein. Zu Beginn durchlaufen Sie eine Einarbeitungsphase, in der Sie sich mit dem Berufsalltag als Berater vertraut machen und weiterführendes Fach-Know-how über interne Schulungen erwerben. Zeitnah nach Ihrem Einstieg schnuppern Sie bereits Projektluft und knüpfen erste Netzwerke mit Ihren Kolleginnen und Kollegen, die Sie auch auf den Projekten einarbeiten. Parallel zum Projektalltag bieten wir neben der Möglichkeit, bei Bedarf externe Schulungen zu besuchen, eine Vielzahl interner Weiterbildungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. So führen unsere Experten, die in den jeweiligen Themen ein aktuelles Spezialistenwissen besitzen, kontinuierlich Schulungen durch, um ifb-internes Fach-Know-how an andere Kollegen weiterzugeben. Weiterhin finden regelmäßig Trainings im Bereich Sozial- und Methodenkompetenz statt, z. B. Präsentations- und Moderationstrainings, Trainings zur Gesprächsführung oder zum Konfliktmanagement.
Facts & Figures
Mitarbeiter Deutschland:
316
Mitarbeiter weltweit:
477
Standorte Deutschland:
Grünwald, Köln
Standorte weltweit:
Luxemburg, Utrecht (Niederlanden), Wroclaw (Polen), Wien (Österreich), Zürich (Schweiz), Toronto (Kanada), Hoboken und Charlotte (USA), Bogotá (Kolumbien)
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