
Bei Lidl arbeiten heißt: jeden Tag Schwung in den Handel bringen. Alles geben und gemeinsam immer besser werden. Weiter kommen als woanders, weil bei uns jeder zählt und wir uns gegenseitig etwas zutrauen. Zusammen anpacken, zupacken und immer noch was draufpacken. Und dafür fair bezahlt werden.
Deine Aufgaben
- Im Rahmen deines Pflichtpraktikums erhältst du in 2 bis 6 Monaten einen umfassenden Einblick in unsere Personalarbeit
- Nach einer kurzen Einarbeitung unterstützt du deine Kollegen in einem breiten Spektrum von Personalthemen, wie z. B. im Bewerbermanagement
- Als wichtiges Teammitglied übernimmst du rasch eigene Aufgaben und Projekte
- Als Alternative zum Pflichtpraktikum bieten wir dir die Möglichkeit, über ein 1- bis 6-monatiges freiwilliges Praktikum erste Einblicke zu gewinnen
Dein Profil
- Eingeschriebener Student (Universität oder Hochschule) mit vorzugsweise betriebswirtschaftlicher Ausrichtung (BWL) und Schwerpunkt im Bereich Personal/Human Resources
- Engagierte, selbstständige Arbeitsweise und Lust auf die dynamische Welt des Handels
- Begeisterungsfähigkeit und Spaß an der Übernahme von Verantwortung
- Kommunikationsstärke und Teamplayerqualitäten
- Kenntnisse in MS Office
Deine Vorteile
- Faires Praktikantengehalt 1.000 €/Monat (beim Pflichtpraktikum)
- Individuelle Förderung mit besten Aussichten auf einen Einstieg nach dem Studium
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben
- Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
Lidl muss man können. Kannst du es auch?
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