Microsoft: Alles auf einen Blick!

Auf einen Blick

Microsoft Deutschland stellt sich vor

Auf einen Blick


Wir suchen
Fachrichtungen:
Ingenieurwissenschaften, Mathematik/Informatik, Informatik, Wirtschaftsinformatik, Naturwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre
Bewerbungsformen:
Per Online-Bewerbungsformular
Wir bieten
Funktionen:
Consulting, Finance & Controlling, IT-Berufe, Marketing, Personalwesen, Projektmanagement, Sales
Einstiegsarten:
Direkteinstieg, Young Professional, Praktikum, Werkstudent, Abschlussarbeit, MBA
Facts & Figures
Umsatz weltweit:
86,83 Mrd. US-$
Mitarbeiter Deutschland:
2.700
Mitarbeiter weltweit:
128.076
Standorte Deutschland:
München, Köln, Hamburg, Berlin, Bad Homburg, Stuttgart, Walldorf
Standorte weltweit:
119 Weltweit

Arbeitgeber-Check

Unabhängig recherchiert: Infos zu Gehalt, Trainee, Karriere & Co

Der Arbeitgeber-Check zu Microsoft Deutschland


Die unabhängig und sorgfältig von unserer Redaktion recherchierten Informationen helfen Jobsuchern, sich gleich beim passenden Unternehmen zu bewerben.
Überblick
Marktposition
Stärken & Schwächen
Bewerbung
Anforderungen
Tests & AC
Vorstellungsgespräch
Karrierewege
Praktikum
Trainee
Weiterbildung
Arbeitsbedingungen
Gehalt

Fazit des Redakteurs

Auch wenn Microsoft in Sachen Image nicht ganz mit Google und Apple mithalten kann: Die Mitarbeiter loben ihr dynamisches Arbeitsumfeld und die Stimmung im Team. Allerdings orientiert sich die deutsche Tochtergesellschaft stark an der Konzernmutter in den USA. Absolventen können ausschließlich über das Trainee-Programm MACH einsteigen.

Julia Troesser

Kontakt

Noch Fragen zu Karrieremöglichkeiten?

Noch Fragen zu Karrieremöglichkeiten?




  • Microsoft Deutschland GmbH

  • Konrad-Zuse-Straße 1

  • 85716 Unterschleißheim

  • Karrierewebsite


Weitere Unternehmen auf staufenbielde

Aktuelle Themen aus unserem Online-Magazin

Julia TroesserRedakteurin bei Staufenbiel
04/2016

Berufsbegleitend studieren

Du willst neben deinen Job studieren, um deine Karriere in Schwung zu bringen? Immer mehr Hochschulen bieten ein berufsbegleitendes Studium an. Mehr

Julia TroesserRedakteurin bei Staufenbiel
04/2016

Von Piloten lernen

Unter Stress schnell und souverän handeln – dafür werden Piloten ausgebildet. Ihre Spezial-Strategien lassen sich auf jeden anderen Job übertragen. Wir zeigen, wie's geht. Mehr

Thomas FriedenbergerRedakteur bei Staufenbiel
04/2016

Pannen im Job-Interview

Kaffeefleck auf der Bluse, Name des Gesprächspartners vergessen oder das Handy klingelt im Vorstellungsgespräch. Kann jedem passieren – aber wie gehst du damit um? Mehr

Logg dich ein und bring deine Karriere voran.

Um dir dieses Unternehmen merken zu können, logg dich ein oder registriere dich!

Um dir dieses Unternehmen merken zu können, logg dich ein oder registriere dich!

Um dir dieses Karriere-Special merken zu können, logg dich ein oder registriere dich!

Um dir diesen Arbeitgeber-Check merken zu können, logg dich ein oder registriere dich!

Um dir dieses Event merken zu können, logg dich ein oder registriere dich!

Um dir diesen Artikel merken zu können, logg dich ein oder registriere dich!

Logg dich ein oder registriere dich, um diesen Job empfehlen zu können!

Um dir diesen Job merken zu können, logg dich ein oder registriere dich!

Logg dich ein oder registriere dich, um dieses Event empfehlen zu können!

Logg dich ein oder registriere dich, um deine Wertung zu diesem Event abgeben zu können!

Logg dich ein oder registriere dich, um deine Wertung zu diesem Beitrag abgeben zu können!

Logg dich ein oder registriere dich, um hier mitdiskutieren zu können!

Logg dich ein oder registriere dich, um diesen Unternehmensüberblick empfehlen zu können!

Logg dich ein oder registriere dich, um dieses Karriere-Special empfehlen zu können!

Passwort vergessen?

Login

Eingeloggt bleiben

Registrieren
Frau
Mann
Dein Status
  • Student
  • Berufseinsteiger
  • Young Professional

Ich akzeptiere die AGB und Datenschutzbestimmungen.

Jetzt Karriere starten!
zu deinem Profil
PerformanceBoard
Logout