(Junior) Corporate Sales Manager - Employer Branding Strategy (m/w/d) in Köln

Köln

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Was gefällt unseren Mitarbeiter:innen bei uns?

Wir helfen jungen Akademikern ihren Traumjob zu finden! Staufenbiel Institut hilft seit fast 50 Jahren jungen Akademikern beim Karrierestart - und ist damit gleichzeitig auch ein wichtiger Partner für Unternehmen, die bei uns ihre neuen Kollegen finden. Staufenbiel Institut ist der Veranstalter der größten Karriere-Event-Reihe für Absolventen in Deutschland und bietet darüber hinaus modernste Marketingmaßnahmen, z.B. über Mailings oder Social Media an. Unser Erfolgsgeheimnis? Ein kleines Team, das eng zusammenarbeitet und gemeinsam unsere Vision mit Leben füllt. Wir sind nah am Markt, setzen unsere Ideen schnell und unternehmerisch um und profitieren dabei von der Leidenschaft, Kreativität und Integrität jedes Einzelnen. Unsere Werte helfen uns, unsere Start Up-Kultur zu pflegen und immer auf unseren Erfolg und unser Team einzuzahlen.

Was sind deine Benefits in unserem Team?

  • Freundliche und motivierte Kunden, die gerne mit uns arbeiten
  • Dich begleitet von Anfang an dein persönlicher Buddy, der dir bei allen Fragen zur Seite steht
  • Du erhältst eine umfassende Einarbeitung, um deinen optimalen Start zu ermöglichen
  • Arbeite flexibel in unserem modernen Office im Rheinauhafen oder teilweise im Homeoffice
  • Du übernimmst schnell Verantwortung und bist Teil eines smarten und motivierten Teams
  • Wir mögen flache Hierarchien: Deine Ideen sind für uns wertvoll
  • Wir sind stolz auf unsere Firmenkultur und im Team sind ausschließlich Kollegen, die unsere Werte leben
  • Wir leben New Work: Unser Alltag ist flexibel, digital, vertrauensvoll, eigenverantwortlich
  • Über unsere eigene Academy kann sich jeder im Team monatlich durch externe Coaches in diversen Themen weiterbilden - so kannst du selbst steuern, welche Sessions dich nach vorne bringen
  • Work-Life-Balance ist uns wichtig: Wähle selbst ob du über unser Fitness- und Wellness-Programm viele Anbieter in Köln vergünstigt nutzen willst oder ob du lieber auf nachhaltige Mobilität über unser Mobility-Angebot setzen möchtest
  • Team-Events, Getränke, Müsli und den Biermittwoch erwähnen wir hier nur der Vollständigkeit halber ;-)

Wie sieht dein Alltag aus?

Als Teil unseres Sales-Teams (bestehend aus fünf bis sieben Mitarbeiter:innen) bist du der erste und wichtigste Kontakt für unsere Bestands- & Neukunden. Dabei trittst du regelmäßig und eigenständig in den Austausch mit spannenden und anspruchsvollen Firmen aus vielen verschiedenen Branchen. Um für deine Kunden ein maßgeschneidertes Angebot zu erstellen, analysierst du die individuellen Bedürfnisse und entwickelst in enger Abstimmung eine passende Strategie. Dieser Prozess findet in den häufigsten Fällen über das Telefon oder eine Video-Konferenz statt, da wir großen Wert auf den persönlichen Kontakt legen. Deinen Fokus legst Du dabei auf eine lösungsorientierte und zielgerichtete Beratung unserer Kunden zu den Themen Employer Branding, Talent Acquisition, New Work & Recruiting und verknüpfst diese sinnvoll mit unserem Angebot. Da viele unserer Ansprechpartner bereits lange mit dem Fachkräftemangel konfrontiert werden, ist die Kommunikation verständnisvoll und aufgeschlossen für unsere vielseitige Produktpalette. Konkret heißt das:
  • Du erstellst maßgeschneiderte Angebote für B2B-Kunden im Hinblick auf ihre Employer-Branding Strategie und überzeugst diese von unserer einzigartigen Produktpalette
  • Du optimierst deinen Verkaufsprozess und stellst sicher, dass deine Firmenkunden einen herausragenden Service erhalten
  • Du arbeitest mit deinen Kollegen eng zusammen und ihr teilt eure Ideen, um im Team stärker zu werden
  • Du unterstützt den Rest des Corporate Sales-Teams bei Aufgaben wie z.B. Produktentwicklung oder der Optimierung von Prozessen

Welche Eigenschaften machen dich in der Position erfolgreich?

  • Du hast dein Studium idealerweise mit wirtschaftswissenschaftlichem Bezug mit sehr guten Ergebnissen abgeschlossen
  • Du bist von Natur aus ein Verkäufer mit Verhandlungsgeschick, ausgeprägter Kundenorientierung und gibst dich erst zufrieden, wenn klare Ergebnisse vorliegen
  • Erste Berufserfahrungen im B2B Vertrieb wünschenswert
  • Du besitzt ein hohes Maß an Eigeninitiative, Teamgeist und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Du magst es jeden Tag dazuzulernen, zu wachsen und neue Verantwortung zu übernehmen
  • Du identifizierst dich mit unseren Zielen und unserer Mission – du begeisterst dich für Online-Marketing und Events im Bereich Employer Branding und Recruiting
  • Du kannst dich uneingeschränkt mit unseren Werten identifizieren: https://karriere.squeaker.net/#werte


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