Unibail-Rodamco-Westfield ist ein dynamischer, globaler Entwickler und Betreiber von Flagship-Destinationen mit einem Portfolio im Wert von 55,0 Milliarden Euro (Stand: 30. Juni 2022), davon 87% in Handelsimmobilien, 6% in Büroflächen, 5% in Tagungs- und Ausstellungszentren und 2% in Dienstleistungsbereichen. Die Gruppe hält derzeit 82 Shopping Center, die sie selbst betreibt. Darunter befinden sich 53 Flagship-Center in den dynamischsten Städten Europas und der USA. Aktiv auf zwei Kontinenten und in 12 Ländern, bietet Unibail-Rodamco-Westfield eine einmalige Plattform für Retailer und Brand-Events sowie einzigartige und stetig neuentwickelte Kundenerlebnisse. In Deutschland betreibt die Gruppe aktuell 21 Shopping-Center, davon acht im eigenen Portfolio.
Was Dich bei uns erwartet:
- Du bist mittendrin: Du unterstützt unser Data & Strategic Research Team in der erfolgreichen Konzeption und Umsetzung von quantitativen und qualitativen Befragungsinstrumenten
- Guter Rat ist wichtig: Du agierst als Ansprechpartner für interne Stakeholder bei Rückfragen zu eigenen Messinstrumenten
- Erstellung von Einträge für unser Helpcenter und unsere interne Dokumentation
- Du zeigst Deine analytischen Fähigkeiten indem Du eigenverantwortlich Analysen von Kundengruppen durchführst
- Gemeinsam erreichen wir mehr: Du unterstützt unser Data & Strategic Research Team bei der (Weiter-)Entwicklung von Dashboard-Lösungen
- Eigenständige Erstellung von Ergebnisgrafiken und -berichten
- Du packst mit an: Fachliche Recherchetätigkeiten und Unterstützung bei konzeptionellen Ausarbeitungen
Was Du mitbringst:
- Du studierst Soziologie, BWL oder Psychologie mit Fokus auf Marktforschung, Marketing oder Statistik
- Erste Erfahrungen in der Auswertung und Visualisierung von Daten und Insights aus Consumer Insights und Marktforschung von Vorteil
- Ausgeprägtes analytisches Denken und hohe Zielorientierung
- Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- 20 Stunden/Woche und mindestens 6 Monate Deiner Zeit
- Hohes Interesse, sich in neue Themen einzuarbeiten
- Teamplayer mit dem Willen etwas zu bewegen
Was Unibail-Rodamco-Westfield Dir bietet:
- Flexibles Arbeiten (inkl. Remote-Working)
- Well-Being-Angebote und Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen durch unseren Partner pme Familienservice
- Umfangreiche Bezuschussungen, z.B. von Sportangeboten (Urban Sports Club & Fitness First), ÖPNV, Parkmöglichkeiten, Kantine usw.
- Weiterbildung und individuelle Förderung innerhalb unserer internen URW Academy
- Eine ambitionierte Nachhaltigkeitsstrategie „BETTER PLACES 2030“ und gelebte Vielfalt mit unserem Programm “Be You at URW”
- URW ist zertifizierter "Top Employer Deutschland 2022"
Du möchtest etwas bewegen, Verantwortung übernehmen und gleichzeitig deine Entwicklung vorantreiben? Dann erschaffe gemeinsam mit uns „Better Places“ und gestalte die Zukunft des Retails! Bewirb dich jetzt online unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.
Hast Du Fragen oder möchtest Du mehr über URW erfahren? Dann entdecke unsere Website www.unibail-rodamco-westfield.de oder kontaktiere Falko Ehlerding, HR Manager unter careers-germany@urw.com.
Als Arbeitgeber Unibail-Rodamco-Westfield fördern wir die Chancengleichheit und die Vielfalt aller Menschen und Mitarbeitenden. Rassismus, Diskriminierung und Benachteiligung jeglicher Art lehnen wir strikt ab. Wir sind davon überzeugt, dass gerade die Vielfalt für den Erfolg unseres Unternehmens von entscheidender Bedeutung ist, und möchten ein Umfeld der Zugehörigkeit schaffen. Wir wertschätzen und respektieren die individuellen Unterschiede der Menschen, einschließlich Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, körperlicher Beeinträchtigung und anderer geschützter Merkmale.
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